تحت رعاية وزير العمل ومحافظ الشرقية.. انطلاق ملتقى «السلامة أولًا» بمشاركة ممثلي 50 شركة ومنشأة صناعية

انطلقت فعاليات ملتقى السلامة والصحة المهنية تحت عنوان «السلامة أولًا»، بمجمع مصانع شركة ميدل إيست للقاحات البيطرية «ميفاك» بمدينة الصالحية الجديدة، تحت رعاية حسن رداد، وزير العمل، والمهندس حازم الأشموني، محافظ الشرقية، وإشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية بوزارة العمل، وبمشاركة مسؤولي السلامة والصحة المهنية في نحو 50 شركة ومنشأة صناعية بمدينتي فاقوس والصالحية.

توفير بيئة عمل آمنة وصحية

وأكدت وزارة العمل أن تنظيم الملتقى يأتي في إطار جهودها المستمرة لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية، وتعزيز الوعي بأهمية توفير بيئة عمل آمنة وصحية، والحد من مخاطر العمل، وحماية العاملين والمنشآت والممتلكات، بما يسهم في استقرار بيئة العمل وزيادة الإنتاج ودعم التنمية الاقتصادية.

وشهدت فعاليات الملتقى حضور أحمد عبدالهادي، مدير مديرية العمل بالشرقية، والعميد مدين محمود، مدير مجمع مصانع «ميفاك»، والدكتور محمود أبوبية، مدير عام الإدارة العامة لتأمين بيئة العمل بوزارة العمل، والكيميائي مدحت كامل، استشاري السلامة بالإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية، والكيميائية رحاب عبدالحميد، مدير إدارة السلامة والصحة المهنية بمديرية العمل بالشرقية، إلى جانب عدد من مسؤولي السلامة والصحة المهنية بالمنشآت المشاركة.

جهود وزارة العمل في نشر ثقافة السلامة

وبدأت الفعاليات بالسلام الوطني، أعقبته تلاوة آيات من القرآن الكريم، ثم كلمة ترحيبية للعميد مدين محمود، الذي أعرب عن تقديره لجهود وزارة العمل في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بمختلف منشآت وقطاعات العمل، مشيدًا بدورها في دعم المنشآت لتوفير بيئة عمل آمنة.

وتضمنت فعاليات الملتقى عرضًا لخطة الإخلاء بمجمع المصانع، قدمه المهندس محمد سليمان، مدير منظومة السلامة بالشركة، إلى جانب عرض فيلم تسجيلي حول تجربة المجمع في تطبيق معايير ISO 45001، والاستفادة من تقنيات الذكاء الاصطناعي في مجال السلامة والصحة المهنية.

 إتاحة الفرصة أمام المشاركين لطرح الاستفسارات

كما شهد الملتقى تنظيم عدد من المحاضرات العلمية المتخصصة حول إجراءات السلامة واستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي، ومستجدات السلامة في قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، إلى جانب إجراءات السلامة في الأماكن المغلقة، بمشاركة نخبة من المتخصصين بوزارة العمل والشركة، مع إتاحة الفرصة أمام المشاركين لطرح الاستفسارات والمداخلات ومناقشتها.

وفي إطار تعزيز الجانب التفاعلي، نُظمت مسابقة بين المشاركين حول مبادئ السلامة والصحة المهنية الواردة بالكتاب الرابع من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، تحت عنوان «السلامة أسلوب حياة»، مع توزيع الهدايا على الفائزين، بهدف تعزيز الوعي بالممارسات الآمنة وتحويل مفاهيم السلامة إلى سلوك يومي داخل بيئة العمل.

نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية

وأكدت وزارة العمل أن التواجد الميداني يمثل أحد المحاور الرئيسية في جهودها لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية، من خلال الملتقيات والندوات والمبادرات وبرامج التوعية، بما يسهم في حماية العاملين والمنشآت والممتلكات وبيئة العمل، والحد من الخسائر البشرية والاقتصادية الناجمة عن حوادث وإصابات العمل.

وأوضحت الوزارة أن الاستثمار في السلامة والصحة المهنية لا يمثل التزامًا قانونيًا وإنسانيًا فحسب، بل يعد أيضًا أحد مقومات استدامة العمل وزيادة الإنتاج، لما توفره بيئة العمل الآمنة من حماية للقوى العاملة، واستقرار لعلاقات العمل، ودعم لاستمرار العملية الإنتاجية وتعزيز نمو الاقتصاد الوطني.