محافظات

150 موظفًا بالفيوم يتدربون على الذكاء الاصطناعي لتعزيز كفاءة الجهاز الحكومي

14 سبتمبر 2026 05:12 م

آية الألفي

150 موظفًا بالفيوم يتدربون على الذكاء الاصطناعي لتعزيز كفاءة الجهاز الحكومي

تابع الدكتور محمد هانئ غنيم، محافظ الفيوم، أعمال البرنامج التدريبي في مجال «التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي»، المنعقد بقاعة التدريب بالبوابة الإلكترونية بديوان عام المحافظة، بمشاركة وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وشركة هواوي الصينية، وأكاديمية التحول الرقمي بالمحافظة، بهدف رفع كفاءة العاملين وتأهيلهم لاستخدام أحدث الأدوات والتطبيقات التكنولوجية.

ويستهدف البرنامج دعم الجهاز الإداري للمحافظة، وتطوير بيئة العمل الحكومي، ورفع جاهزية الموظفين للتعامل مع تقنيات الذكاء الاصطناعي والبيانات، إلى جانب تعزيز الوعي بمفاهيم الأمن السيبراني وحماية البيانات، في إطار توجه الدولة المصرية نحو التحول الرقمي وتطوير الأداء الحكومي.

الاستثمار في العنصر البشري

وأكد محافظ الفيوم أن الاستثمار في العنصر البشري يمثل أحد الركائز الأساسية لنجاح منظومة التحول الرقمي، مشددًا على ضرورة استمرار برامج تدريب العاملين بالجهاز الإداري ورفع كفاءتهم الرقمية، بما يتواكب مع توجهات الدولة نحو بناء بيئة عمل حكومية أكثر كفاءة وسرعة.

وأشار إلى أهمية توظيف التكنولوجيا الحديثة والبيانات الكبيرة والذكاء الاصطناعي في تطوير منظومة العمل، مع تعزيز الوعي بمفاهيم الأمن السيبراني، وأساسيات علوم البيانات، وسبل حماية البيانات الشخصية، والحفاظ على قيمة المعلومات باعتبارها أحد أهم مقومات العمل المؤسسي.

ولفت غنيم إلى ضرورة رفع جاهزية الموظفين للتعامل مع التحديات التي تفرضها منظومة التحول الرقمي، مؤكدًا أهمية التوسع في التدريب على تطبيقات الذكاء الاصطناعي، وميكنة القطاعات الحكومية وربط مختلف الجهات والإدارات إلكترونيًا.

تسريع الإجراءات ودعم القرار

وأوضح المحافظ أن التوسع في استخدام التقنيات الحديثة يسهم في تبسيط الإجراءات وتسريع دورة العمل ورفع كفاءة الأداء، فضلًا عن دعم منظومة اتخاذ القرار من خلال توظيف البيانات والأدوات التكنولوجية المتطورة.

وأشار إلى أن البرامج التدريبية تستهدف إعداد كوادر حكومية مؤهلة وقادرة على الاستخدام الفعّال لأدوات الذكاء الاصطناعي وتوظيفها بما يخدم أهداف التطوير المؤسسي داخل مختلف القطاعات.

وأكد غنيم أن تطوير الجهاز الإداري لا يقتصر على إدخال التكنولوجيا وميكنة الخدمات، وإنما يمتد إلى بناء منظومة متكاملة تجمع بين تأهيل الكوادر البشرية، وتحديث البنية التحتية الرقمية، وتعزيز أمن المعلومات، وتطوير آليات تقديم الخدمات الحكومية.

اختيار المتميزين لبرنامج متقدم

من جانبه، أوضح الدكتور أحمد سلامة، مدير أكاديمية التحول الرقمي بديوان عام المحافظة، أن البرنامج يتضمن التدريب على أساسيات وأدوات الذكاء الاصطناعي وسبل الاستفادة منها، إلى جانب الأمن السيبراني وأساسيات علوم البيانات وطرق حمايتها، مع التركيز على الجانب التطبيقي وكيفية توظيف هذه الأدوات في أداء المهام الوظيفية اليومية.

وأشار إلى أنه سيتم اختيار المتميزين من بين المتدربين للالتحاق ببرنامج متقدم لمدة شهر في مجال التحول الرقمي والتطبيقات التكنولوجية، بما يؤهلهم للحصول على شهادة دولية عقب اجتياز الاختبارات المخصصة لذلك.

تدريب 150 موظفًا بالفيوم

وفي السياق نفسه، استعرض هاني الحسيني، مدير وحدة الدعم الفني ومتابعة المراكز التكنولوجية بالمحافظة، خطة تنمية وبناء قدرات العاملين في مجال التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي، والاستفادة من الإمكانات التدريبية التي توفرها أكاديمية هواوي الصينية بالتنسيق مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات وأكاديمية الفيوم للتحول الرقمي.

وأوضح أن المرحلة الحالية من البرنامج تستهدف تدريب 150 موظفًا من العاملين بديوان عام المحافظة، ومجالس المدن، والمديريات الخدمية، موزعين على 8 مجموعات تدريبية متتالية، بواقع أسبوع تدريبي مكثف لكل مجموعة.

ويتضمن التدريب أساسيات وأدوات الذكاء الاصطناعي وسبل توظيفها في تطوير بيئة العمل الحكومي، بما يسهم في رفع كفاءة الموظفين وتعزيز قدرتهم على الاستفادة من الحلول التكنولوجية الحديثة.

وحضر المتابعة الدكتور محمد التوني نائب المحافظ، واللواء مجدي الوصيف سكرتير عام المحافظة، والدكتور أحمد ثابت رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب المحافظ، والدكتور أحمد سلامة أستاذ مساعد نظم المعلومات بكلية الحاسبات والذكاء الاصطناعي بجامعة الفيوم ومدير أكاديمية التحول الرقمي، وهاني الحسيني مدير وحدة الدعم الفني ومتابعة المراكز التكنولوجية، وأشرف عبد الجواد مدير مركز المعلومات بمديرية التربية والتعليم، والدكتورة رانيا أحمد معوض بمركز التطوير التكنولوجي بالمديرية.